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엑셀함수 기재된 2022년 연봉실수령액표 xlsx 다운로드

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엑셀함수 기재된 2022년 연봉실수령액표 xlsx 다운로드 본문

엑셀 함수를 기재한 2022년 연봉 실수령액 표가 나왔습니다

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±Þ¿©°ü¸® Program(±Þ¿©³»¿ª ÀúÀå, °¢Á¾ Áõ¸í¼­ ÀÚµ¿ÀÛ¼º) – ¿¹½ºÆû ¿¢¼¿¼­½Ä

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급여 계산기 (Ver. 2021) 다운로드, 무제한 이용가능, 맞춤제작서비스제공, 중소기업용 쉬운 관리프로그램,칼퇴근

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2021년 엑셀 급여관리 – 자동 계산 서식 (시급 / 월급/근로시간/4대보험/소득세/주휴수당 계산 수식 작성 방법.)

2021년 엑셀 급여 계산 썸네일

안녕하세요. 행아아빠 입니다.

오늘 설명드릴 엑셀 내용으로는 2021년 급여 계산 자동 양식 만들기!! 입니다.

행아아빠 YouTuBe – https://www.youtube.com/channel/UCQlocK7yFlXLZFt-VTxVaAg

행아아빠 네이버Tv – https://tv.naver.com/hangadaddy

출,퇴근 시간을 기준으로 급여를 계산하는 현장직, 아르바이트 등의 시급제의 경우

“(근로시간 * 시급) + 주휴수당 – 세금(4대보험 및 소득세) = 월 급여”로 계산 할 수 있을 것 같습니다.

따라서 엑셀로 급여계산 양식을 만들기 전에

주휴수당과 4대보험 요율 그리고 근로소득세에 대해 간략히 알아보도록 하겠습니다.

■ 주휴수당

▼ 네이버 지식 백과사전에서 주휴수당을 검색하면 아래와 같은 내용을 확인 할 수 있습니다.

1주 동안 규정된 근무일수를 다 채운 근로자에게 유급 주휴일을 주는 것이다.

즉, 주휴일에는 근로 제공을 하지 않아도 되며, 1일분의 임금을 추가로 지급받을 수 있다.

월급 근로자의 경우 월급에 주휴수당이 포함되어 있지만,

시간제 근로자 등의 경우 “1주일 15시간 이상” 근무 여부에 따라 주휴수당 지급 여부가 결정된다.

주휴수당은

일주일에 15시간 이상 일하는 근로자에게 일주일에 하루씩 유급휴일을 주는 제도를 말한다.

근로기준법 제55조 에 따르면

사용자는 일주일동안 소정의 근로일수를 개근한 노동자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 하며,

이를 주휴일이라 한다.

주휴수당은 이 주휴일에 하루치 임금을 별도 산정하여 지급해야 하는 수당을 말한다.

주휴일은 상시근로자 또는 단기간 근로자에 관계없이

일주일에 15시간 이상 근무한 모든 근로자가 적용 대상이 된다.

월급 근로자의 경우 월급에 주휴수당이 포함되어 있지만

시간제 근로자 등의 경우 “1주일 15시간 이상” 근무 여부에 따라 주휴수당 지급 여부가 결정된다.

이를 간단하게 정리해 보면

1. 1주동안 회사와 계약한 소정근로일 (규정된 근무일수)을 채우고,

2. 그 근로시간이 15시간 이상일때 주휴수당을 지급해야 한다는 것으로 볼 수 있겠습니다.

예를들면

A는 회사와 1주일에 5일 출근하고 3시간씩 근무하기로 계약 했다면

5일을 결근없이 출근하고 3시간씩 모두 근무를 해야만

5일 * 3시간 = 15시간이 되기 때문에 주휴수당을 받을 수 있습니다.

만약,

회사와 3일 출근하고 3시간씩 근무하기로 계약을 했다면

3일을 결근없이 출근을 한다고 해도 3일*3시간=9시간이기 때문에

주휴수당을 받을 수 없게 되는 것 입니다.

중요한 것은 회사와 1주일에 몇일을 출근 하기로 했는지와

1주일에 근로시간이 15시간을 넘는지가 중요 하다고 할 수 있습니다.

또한

연차사용과 회사사정으로 인하여 근무하지 못했다면 주휴수당은 지급되어야 하고,

개인사정으로 근무하지 못한 경우라면 주휴수당은 받을 수 없습니다.

그리고

1주일간 계약을 하고 월요일부터 금요일까지 근무 후 퇴사를 하게 되면

주휴수당은 발생하지 않습니다.

▶ 1주일은 7일을 의미 하기 때문에

비록 1주일 계약 근로일수를 채웠다 하더라도 7일의 계속적 근무가 이루어지지 않았기 때문에

퇴사일에 해당하는 주에는 주휴수당이 발생되지 않는 것으로 볼 수 있습니다.

■ 5인 미만 사업장 주휴수당 지급 의무

주휴수당은 5인 미만 사업장에도 적용 됩니다.

따라서 주휴수당 미지급은 임금체불로 이어질 수 있으며 1주일 이상 근무가 지속되었는데도

주휴수당을 받지 못한다면 고용주는 임금체불로 인한 2년 이하의 징역, 1천만원 이하의 벌금을 받게 됩니다.

■ 주휴수당 계산 방법

주휴수당을 계산하는 방법은 다음의 2가지 경우로 생각해 볼 수 있습니다.

1. 1주 근로시간이 40시간 미만일 경우

(1주 총근로시간 / 40시간) * 8시간 * 시급

2. 1주 근로시간이 40시간 이상일 경우

8시간 * 시급

■ 근로소득세

근로소득세는 간단하게

“근로소득에 대해 부과되는 조세”라고 할 수 있습니다.

말 그대로 일을 하고 얻는 대가라고 할 수 있을 것 같습니다.

가장 대표적인 것이 급여일 것 입니다.

근로소득세는

근로소득간이세액표에 따라서 총 급여액의 구간과 부양가족 수에 따라서 세액을 산출 할 수 있습니다.

근로소득세는

2021년 02월 고액 연봉자 구간 추가와 최고세액 구간 추가, 자녀세액 공제 대상이 변경되었고,

2021년 02월 17일 이후 원천징수 분 부터 적용되는 것으로 국세청 홈텍스에서 확인해 보실 수 있습니다.

▼ 국세청 홈텍스 내용의 의하면 아래와 같이 확인해 볼 수 있습니다.

<개정내용>

○ 소득세 과세표준 10억원 초과 구간 신설.

최고세율 상향(42% → 45%) 및 자녀세액공제 기준 조정.

(20세 이하 자녀수 → 7세 이상 20세 이하 자녀수)에 따라 근로소득 간이세액표 개정.

※ 원천징수 의무자가 매월분의 근로소득을 지급하는 때에는 『소득세법』 제 134조 및 같은법 시행령 제 194조에 따라

근로소득 간이세액표(시행령 별표2)에 의하여 원천징수 하도록 규정하고 있습니다.

※ 근로소득 간이세액표는 연말정산시 추가 납부 등에 따른 근로자의 부담을 분산하기 위해

월 급여수준과 공제대상 부양가족 수 별로 매월 원천징수 해야 하는 세액을 정한 표 입니다.

근로자는 원천징수세액을 근로소득간이세액표에 따른 세액의 80%, 100%, 120% 중에서 선택할 수 있으며

(원천징수의무자에게 ‘소득세 원천징수세액 조정신청서’를 제출하여야 함),

원천징수방식을 변경한 이후에는 재변경 전까지 계속 적용하여야 합니다. (단, 변경한 과세기간에는 재변경 불가)

※ 근로소득 간이세액표에 따른 세액보다 적게 원천징수, 납부하는 경우

과소납부한 세액에 대하여 원천징수납부불성실가산세가 부과되므로 유의하시기 바랍니다.

근로소득간이세액표 조견표 다운로드 방법은

국세청 홈텍스 검색 → 조회/발급 → 기타조회 → 간이세액표 → 근로소득간이세액표

메뉴 순서로 들어가서 확인과 함께 한근파일, 엑셀파일, PDF파일로 다운로드 하실 수 있습니다.

■ 자녀 세액 공제 대상 변경

자녀 세액 공제 기준이 변경된 것은

“20세 이하 자녀수”에서 “7세 이상 20세 이하 자녀 수”로 변경 되었습니다.

2019년부터 아동수당 지급 대상을 7세 미만 모든 아동으로 확대하면서 자녀 세액 공제 대상이 변경 되었지만

근로소득간이세액표 조견표가 개정되지 않아,

원천징수에서는 누락되어 연말정산시 과도하게 세금이 부과되는 것으로 느껴 졌을 수 있습니다.

■ 고액 연봉자 구간 추가와 최고 세율 구간 추가

▼ 기존 고액 연봉자의 근로소득간이세액표 구간의 변경 내용을 살펴 보면 다음의 표과 같이 확인 할 수 있습니다.

단위 : 만원

2020.02월 이전 2020.02월 개정 2021.02월 최근 개정

(해당 내용은 2021.02.17일 이후 원천징수 분 부터 적용) 계산 방법 1,000 ~ 1,400 1,000 ~ 1,400 1,000 ~ 1,400 1천만원인 경우의 해당 세액 + 1천만원을 초과하는 금액의 98% 금액의 35% 1,400 ~ 2,800 1,400 ~ 2,800 1,400 ~ 2,800 1천만원인 경우의 해당 세액 + 1,372,000원 + 1,400만원을 초과하는 금액의 98% 금액의 38% 2,800 ~ 4,500 2,800 ~ 3,000 2,800 ~ 3,000 1천만원인 경우의 해당 세액 + 6,585,600원 + 2,800만원을 초과하는 금액의 98% 금액의 40% 4,500 초과 3,000 ~ 4,500 3,000 ~ 4,500 1천만원인 경우의 해당 세액 + 7,369,600원 + 3,000만원을 초과 하는 금액의 40% 4,500 초과 4,500 ~ 8,700 1천만원인 경우의 해당 세액 + 13,369,600원 + 4,500만원을 초과하는 금액의 42% 8,700 초과 1천만원인 경우의 해당 세액 + 31,009,600원 + 8,700만원을 초과하는 금액의 45%

위의 표에서 보는 것처럼

고액 급여 구간과 구간별 고정 공제 금액, 그리고 구간별 공제 세율이 최대 45%로 변경 되었습니다.

■ 4대보험 요율

1. 국민연금

▶ 18세 이상 60세 미만 국내 거주 국민

단, 공무원, 군인, 사립학교 교직원 제외.

▶ 요율 : 9% (근로자 4.5%, 사업주 4.5%)

▶ 기준소득월액은 최저 32만원에서 최고 503만원까지의 범위로 결정하게 됩니다.

따라서 신고한 소득월액이 32만원보다 적으면 32만원을 기준 소득월액으로 하고,

503만원보다 많으면 503만원을 기준소득월액으로 합니다.(2020.07.01 기준)

2. 건강보험

▶ 요율 : 6.86% (근로자 3.43%, 사업주 3.43%)

3. 장기요양보험

▶ 요율 : 건강보험료 기준 11.52% (근로자 11.52%의 50%, 사업주 11.52%의 50%)

4. 고용보험

▶ 대상 : 1인 이상의 근로자를 고용하는 모든 사업 또는 사업장.

▼ 요율

① 실업급여 근로자 0.8% , 사업주 0.8% ② 150인 미만 기업 사업주 0.25% ③ 150인 이상 우선지원 대상기업 사업주 0.45% ④ 150인 이상 ~ 1,000인 미만 기업 사업주 0.65% ⑤ 1,000인 이상 기업, 국가 지방자치단체 사업주 0.85% ※ 우선지원 대상기업 : 제조업 500인 이하, 광업 300인 이하, 건설업 300인 이하 외

5. 산재보험

▶ 대상 : 근로자를 사용하는 모든 사업장, 당연적용 사업장에서 근무하는 모든 근로자 적용.

따라서 근로자는 해당 사항이 없습니다.

이렇게 주휴수당, 근로소득세, 4대보험 요율에 대해서 확인해 보았습니다.

■ 최저임금 변경

2020년 최저시급 8,590원에서

2021년 최저시급은 8,720원으로 상승 되었습니다.

따라서 이를 월단위로 환산해 보면 209시간 * 8,720원 = 1,822,480원으로

주휴수당 포함한 월 최저 임금은 1,822,480원이 되겠습니다.

참고로 월 209시간이라는 것은

주 40시간의 경우 주휴수당을 포함하여 209시간이라고 하는데 1년은 12개월의 경우

매월 30일, 31일의 일수 또는 4주, 5주 등의 주수가 다르기 때문에 한달을 365일/12개월/7일=4.345주로 보고

((8시간*5일)+주휴수당 8시간)*한달 4.345주 = 208.56시간이 나오게 되며,

이를 반올림 하여 209시간으로 보는 것 입니다.

위에서 주휴수당과 근로소득세, 4대보험요율, 최저임금까지 각각의 계산방법과

수식을 작성하기 위한 조건들을 확인하기 위해서 간략하게 확인해 보았습니다.

이제 시급제에 해당하면서 출,퇴근 시간의 근로시간으로 급여를 계산할 수 있는 양식과

자동으로 계산 되도록 수식을 작성해 보도록 하겠습니다.

■ 급여 자동 계산을 위한 양식 만들기

▼ 아래와 같이 근로시간과 주휴수당, 4대보험 및 소득세 등을 자동으로 계산 할 수 있는 양식을 임의로 작성했습니다.

시트는 총 3개 시트로 이루어져 있습니다.

1. 기본양식 시트

엑셀 급여 자동 계산을 위한 샘플 양식 이미지

▲ 기본양식 시트에서 빨간 네모박스는 지접 입력 해 주셔야 할 부분이고,

나머지 부분은 모두 수식으로 입력되는 부분으로 작성된 수식에 따라서 자동으로 계산 되는 부분 입니다.

2. 근로소득간이세액표 시트

▲ 근로소득간이세액표 시트는 해당시트를 참조하여 소득세를 자동으로 계산하기 위해서

국세청 홈텍스에서 다운로드 받은 근로소득간이세액표를 붙여 넣은 시트 입니다.

■ 다운로드 경로

국세청 홈텍스 검색 → 조회/발급 → 기타조회 → 간이세액표 → 근로소득간이세액표

3. 참조 시트

▲ 참조시트는 총 3가지 카테고리로 작성되어 있습니다.

■ 2021년 공휴일 표

날짜를 주말 이외의 공휴일 지정을 위한 기본적으로 빨간날을 의미하는 날짜를 입력해 주었고,

추가적으로 사용자에 맞게끔 회사창립일 등의 빨간날로 적용되는 날짜가 있다면 작성해 주시면 되겠습니다.

■ 4대보험요율

4대보험 요율은 변동사항이 있을때 마다 수식 자체를 변경하는 것이 번거롭기 때문에

변동사항이 있을때 수식을 다시 작성하다 실패하여 문의 주시는 분들이 많아서

참조시트에서 각 보험명칭별로 변동사항이 있을때 변동사항 내용을 이곳에서 변경해 주시면

수식을 변경할 필요 없이 변경 작성한 내용으로 자동계산에 적용 될 수 있도록 작성해 보았습니다.

■ ※국민연금

국민연금은 최저액과 최고액의 범위, 그리고 나이의 범위가 정해져 있는데

이것 역시 변동사항이 있을때 수식을 변경하는 것 보다는 이곳 참조시트에서 변동사항이 있는 부분만 수정해 주어

자동으로 계산 될 수 있도록 작성해 주시면 되겠습니다.

■ 기본양식 시트에 자동으로 계산 될 부분 수식 작성하기

시트는 총 3가지로 이루어져 있지만 기본양식 시트에 자동으로 계산 될 수 있도록 참조하는 시트들로

근로소득간이세액표 시트와 참조 시트로 나누어서 기본 사항들을 입력해 둔 것으로 보시면 될 것 같습니다.

자!! 이제 기본양식에 수식을 하나씩 작성해 보도록 하겠습니다.

날짜를 자동으로 입력하는 수식 작성 방법.

▲ 우선은 날짜를 자동으로 입력 할 수 있도록 수식을 작성해 주세요.

날짜는 그림에서 보는 것 처럼

이름 옆에 작성된 연도와 월을 참조하여 날짜가 자동으로 작성되도록 수식을 작성 할 것 입니다.

월의 시작일인 1일은 수식이 간단하지만 2일부터 해당월의 마지막 일자까지는 수식이 조금 다르기 때문에

잘 확인해 주시길 바라겠습니다.

월의 시작일인 1일의 수식은

DATE함수를 이용해서 다음과 같이 작성해 주시면 되겠습니다.

=IFERROR(DATE(E2,F2,1),””)

E2셀은 연도인 2021을 참조하고,

F2셀은 월을 가리키는 3을 참조하여 월의 시작일인 1일을 수식을 작성해서 표기할 수 있습니다.

IFERROR함수를 추가로 사용해서

연도와 월의 셀이 공란이거나 해당 수식에 오류가 있는 경우에는 공란으로 표시하기 위해서

추가적으로 작성해 주시면 양식 자체에 지저분한 수식오류를 표시하지 않도록 할 수 있겠습니다.

▲ 다음으로 월의 시작일 다음날인 2일부터는

IF, MONTH, DAY함수를 이용해서 다음과 같이 작성할 수 있겠습니다.

=IFERROR(IF(MONTH(D5+DAY(1))=MONTH(D5)+1,””,D5+DAY(1)),””)

▲ 2일에 작성한 수식을 나머지 셀에 복사해서 붙여 넣어 주시면 되겠습니다.

월이 31일을 넘어가는 달은 없기 때문에 D35셀까지 수식복사해 주시면 되겠습니다.

수식복사는 범위를 지정해서 동일하게 복사 할 수 있는 단축키로는 CTRL+D를 동시에 눌러서 복사해 주셔도 되고,

마우스로 복사하고자 하는 곳까지 드래그 하여 수식복사를 할 수 있겠습니다.

이제 날짜를 자동으로 입력시킬 수 있는 수식 작성은 완료 되었습니다.

여러분이 작성해 주실 것은 E2셀과 F2셀의 연도와 월만 직접 입력시켜 주시면 날짜는 자동으로 입력 되겠습니다.

요일과 주차, 그리고 출근일수 수식 작성 방법.

요일과 주차는 앞에서 작성한 날짜를 참조해서 자동으로 표기 될 수 있게 수식이 작성됩니다.

▲ 요일의 수식은 TEXT함수를 이용해서 다음과 같이 간단하게 작성 할 수 있습니다.

=TEXT(D5,”AAA”)

주차의 수식은

1년중 해당날짜가 몇주차에 해당하는지 확인하는 WEEKNUM함수를 이용해서 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IFERROR(WEEKNUM(D5)-WEEKNUM(D5-DAY(D5)+1)+1,””)

▲ 작성한 수식은 A35, B35셀까지 수식복사 해 주시면 요일과 해당날짜가 해당월의 몇주차에 해당하는지

확인 할 수 있는 수식을 간단하게 작성 할 수 있습니다.

다음으로 해당주차의 출근일수가 몇일인지 확인할 수 있는 수식을 작성합니다.

왼쪽 : 기본양식시트 오른쪽 : 참조시트

▲ 출근일수 수식은 IF함수와 COUNTIFS함수 그리고 AND함수를 이용해서 참조시트에 작성한 공휴일표와

기본양식에서 주차, 날짜, 출근 카테고리를 참조하여 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IF(AND(COUNTIFS(참조!$C$2:$C$21,기본양식!D5)=1,COUNTIFS($E$5:$E$35,”<>“,$B$5:$B$35,B5)<1),1, COUNTIFS($E$5:$E$35,"<>“,$B$5:$B$35,B5))

▲ 수식을 작성하셨다면 C35셀까지 수식을 복사 해 주시면 되겠습니다.

출근일수 수식을 작성하는 이유는 참조시트에서 작성한 공휴일에는 근무는 없지만

개인사유가 아닌 공휴일이기 때문에 주휴수당을 지급하는 일수를 계산하기 위해서 입니다.

근로시간

총근로시간, 기본근로시간, 연장근로시간, 심야(특근)근로시간 수식 작성 방법.

▲ 이번에는 근로시간이 계산 될 수 있는 수식을 작성해 보겠습니다.

근로시간은 총 4가지로 구분 할 수 있습니다.

1. 총근로시간 : 퇴근시간-출근시간-비근로시간

2. 기본근로시간 : 퇴근시간 – 출근시간 중 최대 8시간 (급여산정시 *1배로 계산하게 되는 근로시간)

3. 연장근로시간 : 기본근로시간 이외의 추가 근로시간 (급여산정시 *1.5배로 계산하는 근로시간)

4. 심야(특근)근로시간 : 기본근로시간과 연장근로시간 이외의 22시부터 익일 오전 06시 사이까지의 근로시간

(급여산정시 *2배로 계산하는 근로시간)

여기서 많이 오해 할 수 있는 부분으로 연장근로시간과 심야(특근)근로시간을 급여 산정 근로시간으로 계산 할때에는

두가지 방법이 있을 수 있습니다.

1. 연장근로시간 전체를 (22:00 ~ 익일06:00시 사이의 근로시간 포함) *1.5배 한 후에

심야(특근)근로시간을 *0.5배로 계산.

2. 연장근로시간 중 심야(특근)근로시간을 제외한 근로시간만을 *1.5배 계산하고,

심야(특근)근로시간을 *2배로 계산.

총근로시간 수식

총근로시간 수식은 퇴근시간 – 출근시간 – 비근로시간(점심,저녁,심야)로 계산 할 수 있습니다.

다만, 퇴근시간이 24:00를 넘어가는 경우에는 출근시간보다 퇴근시간이 작은 경우가 생기게 되는데

이때에는 퇴근시간-출근시간+1을 해 주어야 시간계산이 될 수 있습니다.

총근로시간의 수식은 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IFERROR(

IF(OR($E5=””,$F5=””),””, (IF($E5<$F5,($F5-$E5)*1440,IF($E5>$F5,(1+$F5-$E5)*1440)))/60)-SUM($G5,$H5,$I5),””)

기본근로시간 수식

기본근로시간 수식은 기본근로시간 자체가 8시간을 초과할 수 없기 때문에

총근로시간 수식에서 연장근로와 심야(특근)근로시간을 차감해 주어 작성 할 수 있습니다.

추가적으로 연차일 경우 비고란에 연차라고 작성할 경우에는 8시간으로 표기 해 주어야 함을 고려했을때

수식은 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IFERROR(

IF(P5=”연차”,8,(IF(E5F5,(1+F5-E5)*1440)))/60)-G5-H5-L5-I5-M5),””)

연장근로시간 수식

연장근로시간 수식은

기본근로시간 8시간 이후의 근로시간에서 심야근로시간을 차감한 시간을 연장근로시간으로 볼 수 있기 때문에

기본근로시간이 8시간을 초과하는지 아닌지에 따라서 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IFERROR(

IF(IF(OR(E5=””,F5=””),””,

IF(AND(E58),((F5-E5)*1440)/60-8-H5-G5,IF(E5>F5,((1+F5-E5)*1440)/60-8-G5-H5)))-M5-I5)<0,0,IF(OR(E5="",F5=""),"", IF(AND(E58),((F5-E5)*1440)/60-8-H5-G5,IF(E5>F5,((1+F5-E5)*1440)/60-8-G5-H5)))-M5-I5)),””)

심야(특근)근로시간 수식

심야(특근)근로시간의 수식은 22시부터 익일 오전 06시까지에 해당하는 근로시간이므로

TIME함수와 MAX, MIN함수를 이용해서 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IFERROR(

(IF(OR(E5=””,F5=””),””,IF(F5=40,COUNTIFS(참조!$C$2:$C$21,기본양식!$D5)=1),SUM(($K5*2)+($L5*2)+($M5*2)),

IF(AND(SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,$B5)<40,$A5="토"),SUM(($K5*1)+($L5*1.5)+($M5*2)), IF(AND(SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,$B5)>=40,$A5=”토”),SUM(($K5*1.5)+($L5*2)+($M5*2)),

IF(AND(SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,$B5)<40,$A5="일"),SUM(($K5*1)+($L5*1.5)+($M5*2)), IF(AND(SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,$B5)>=40,$A5=”일”),SUM(($K5*2)+($L5*2)+($M5*2)),SUM(($K5*1)+($L5*1.5)+($M5*2),))))))),””)))

▲ 수식이 작성되었다면 N35셀까지 수식복사 해 주시면 되겠습니다.

▲ 이번에 작성할 수식은 일급여 계산 수식입니다.

일 급여는 정말 단순하게 앞에서 작성한 급여계산시간*시급으로 수식은 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IFERROR(SUM(N5*$L$39),””)

▲ 수식이 작성되었다면 O35셀까지 수식복사 해 주시면 되겠습니다.

근로시간, 급여계산시간, 일급여, 출근일수 각각의 합계와

총급여액, 그리고 차인지급액 수식 작성 방법.

윗부분은 모두 작성했으니 아랫부분에 자동으로 계산되어야 할 부분을 수식으로 하나씩 완성해 보도록 하겠습니다.

▲ 우선 36행의 합계행은 모두 위에서 작성한 결과값들의 합계라고 보면 되겠습니다.

따라서 SUM함수를 이용해서 간한하게 합계를 내주시면 되겠습니다.

다만, 출근, 퇴근시간의 E,F열은 셀병합해 놓은 셀로

시간이 작성된 것을 기준으로 몇일을 출근했는지 합계를 내는 수식으로 COUNTIFS함수로 카운팅하여

출근일수 합계를 계산 할 수 있습니다. 그 수식은 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=COUNTIFS(E5:E35,”<>“)&”일”

총급여액 수식 작성 방법.

▲ 급여의 총액은 일급여합계 + 주휴수당으로 합계를 낼 수 있습니다.

따라서 각각의 합계를 SUM함수를 이용해서 단순한 합계를 내 주시면 되는데 그 수식은 다음과 같습니다.

=SUM(O36+E47)

차인지급액 수식 작성 방법.

다음으로 차인지급액 수식은

총급여액인 급여+주휴수당 금액에서 4대보험과 소득세 합계를 차감해 주시면 되겠습니다.

그 수식은 다음과 같이 작성 할 수 있습니다.

=N37-SUM(L45+L48)

주휴수당 수식 작성 방법.

▲ 주휴수당의 부양가족수와 주차는 직접 입력해 주시면 되겠습니다.

부양가족수는 사실 주휴수당을 계산하기 위한 부분은 아니고,

소득세를 계산하기 위해 작성해 주는 것으로 양식을 만들때

마땅한 자리가 없어서 이곳에 작성칸을 만들게 되었습니다.

▲ 이제 주휴수당이 계산 될 수 있는 수식을 작성해 보겠습니다.

주휴수당을 계산하기 위해서는 먼저 근무인정일수가 계산 되어야 합니다.

근무인정일수는 제가 임의적으로 지칭한 단어로 크게 의미를 두지는 않으셔도 되겠습니다.

이것은 만약, 공휴일 또는 근로자 개인사유 이외의 사유로 휴무를 갖게 되는 경우로

참조시트에서 공휴일 표에 작성된 날짜가 포함되는 경우에는 근무인정일수를 합산해 주기 위해 작성한 것 입니다.

왜 이것을 합산해야 하는지는 주휴수당의 조건을 위에서 확인한 사항이니 다시 한번 확인해 주시길 바라겠습니다.

따라서 수식은

해당 주차에서 총 몇일을 출근했는지 그리고 공휴일을 합산한 근무일수는 몇일인지를 가져와야 합니다.

그래서 앞에서 출근일수라는 C열을 작성하게 되었습니다.

근무인정일수의 수식은 다음과 같이 작성할 수 있겠습니다.

{=MAX(IF($B$5:$B$35=D41,$C$5:$C$35))}

위 수식에서 주의할 점은 배열수식으로 작성되었기 때문에

수식을 작성한 후에 ENTER키만으로 수식을 종료하면 안되고CTRL+SHIFT+ENTER키를 동시에 눌러 종료 해 주셔야만 배열수식 기호인 { } 해당기호로 종료 할 수 있습니다.배열수식의 기호인 대괄호는 직접 입력해 주시면 수식이 인식하지 않기 때문에 주의해 주시길 바라겠습니다.

▲ 해당 수식을 작성하셨다면 46행까지 수식복사 해 주시면 되겠습니다.

▲ 다음으로는 주휴수당의 각 주차마다의 금액을 계산하는 수식을 작성해야 합니다.

주휴수당을 계산하는 조건은 앞에서도 설명 드렸으니 수식만 작성해 보면 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=IF(OR(SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,D41)<15,B41<5),0, IF(AND(B41>=5,SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,D41)>=15,SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,D41)<40), ((SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,D41)/40)*8)*$L$39, IF(AND(B41>=5,SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,D41)>=40),

8*$L$39)))

▲ 수식을 작성하셨다면 수식을 복사 해 주시길 바라겠습니다.

▲ 다음으로는 각 주차마다의 근로시간의 합계를 계산하는 수식입니다.

각 주차마다의 근로시간의 합계는 앞서 작성한 각 주차마다의 주휴수당 금액을 산정하기 위해 작성했는데,

이미 금액부분의 수식을 작성할 때 근로시간을 참조하여 계산하기 위해서

총근로시간에서 각 주차마다의 근로시간의 합계가 계산 될 수 있도록 포함해서 수식을 작성했기 때문에

크게 의미 없을지도 모르겠지만 수식을 작성해 보면 다음과 같이 작성할 수 있겠습니다.

=IF(SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,LEFT(D41,1))=0,0,SUMIFS($J$5:$J$35,$B$5:$B$35,LEFT(D41,1)))

▲ 수식을 작성하셨다면 수식복사해 주세요.

▲ 마지막으로 작성한 수식으로 계산된 값들을 SUM함수를 이용해서 각각의 합계를 내 주시면 되겠습니다.

4대보험과 소득세 수식 작성 방법.

▲ 마지막으로 급여에서 공제 되는 금액으로 4대보험과 소득세를 계산 할 수 있는 수식 입니다.

시급 부분은 직접 타이핑으로 입력해 주시면 되겠습니다.

국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 그리고 소득세와 지방소득세 순으로 수식을 확인해 보도록 하겠습니다.

국민연금 수식

국민연금의 조건 역시 위에서 설명 드렸습니다만,

최저 18세 ~ 최고 60세

최저액 320,000원 ~ 최고액 5,030,000원까지 범위 안에서 계산 할 수 있습니다.

다만, 해당 양식에서는 나이는 별도로 고려하지 않았음을 참고해 주시길 바라겠습니다.

총 급여액의 범위에 대한 조건만을 고려했을 때 수식은 다음과 같이 작성할 수 있습니다.

=ROUNDDOWN(

IF($N$37=0,0,

IF($N$37<=참조!$E$12,참조!$E$12*(참조!$G$3/100), IF($N$37>=참조!$F$12,참조!$F$12*(참조!$G$3/100),

IF(AND($N$37>참조!$E$12,$N$37<참조!$F$12),$N$37*(참조!$G$3/100))))),-1) 해당 시트에서 참조하는 셀은 총급여액만을 참조하고, 나머지 계산은 참조시트에서 참고하여 계산하게 됩니다. 따라서, 국민연금의 요율 또는 총급여액의 최저액, 최고액이 변경된다면 참조시트에서 각각 변경 내용을 변경 작성해 주시면 해당수식은 변경하지 않고 변경된 내용으로 계산 되는 수식 입니다. 건강보험 수식 건강보험 역시 요율이 변경된다면 참조시트에서 변경된 요율만 참조시트에서 변경해 주시면 수식을 변경하지 않고 변경된 내용을 계산에 반영 시킬 수 있습니다. 건강보험의 수식은 다음과 같이 간단하게 작성할 수 있습니다. =ROUNDDOWN(N37*(참조!$G$4/100),-1) 장기요양보험 수식 장기요양보험도 요율이 변경된다면 수식은 변경하지 않고, 참조시트에서 변경된 요율만 변경하여 작성해 주시면 됩니다. 장기요양보험의 수식은 다음과 같이 간단하게 작성 할 수 있습니다. =ROUNDDOWN($L$41*(참조!G5/100),-1) 고용보험 수식 고용보험도 마찬가지로 요율이 변경된다면 참조시트에서 변경된 요율만 변경해서 작성해 주시길 바라겠습니다. 고용보험의 수식은 다음과 같이 간단하게 작성할 수 있겠습니다. =ROUNDDOWN($N$37*(참조!G6/100),-1) 근로소득세 수식 작성 방법. 근로소득세는 국세청 홈텍스에서 다운로드 받은 근로소득간이세액표를 참조해서 수식을 작성해야 합니다. 따라서 아래 경로를 따라 근로소득간이세액표를 엑셀파일 형식으로 다운받아 합니다. ▼ 근로소득간이세액표 다운로드 경로 국세청 홈텍스 검색 → 조회/발급 → 기타조회 → 간이세액표 →근로소득간이세액표 근로소득세 수식은 고액급여자의 경우에만 별도로 계산하는 수식을 작성하고, 1,000만원 이하의 월 급여자는 표에서 참조하여 소득세가 계산 될 수 있도록 다음과 같이 작성 할 수 있습니다. =IFERROR( IF(N37<=10000000,VLOOKUP(N37/1000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39="",1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1), ROUND( IF(AND(N37>1000000,N37<=14000000),VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39="",1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1)+ ((N37-10000000)*0.98)*0.35, IF(AND(N37>14000000,N37<=28000000),VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39="",1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1)+ (((N37-14000000)*0.98)*0.38)+1372000, IF(AND(N37>28000000,N37<=30000000),VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39="",1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1)+ (((N37-28000000)*0.98)*0.4)+6585600, IF(AND(N37>30000000,N37<=45000000),VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39="",1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1)+ ((N37-30000000)*0.4)+7369600, IF(AND(N37>45000000,N37<=87000000),VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39="",1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1)+ ((N37-45000000)*0.42)+13369600, IF(N37>87000000,VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!$A$6:$M$652,MATCH(IF(E39=””,1,E39),근로소득간이세액표!$A$5:$M$5,0),1)+((N37-87000000)*0.45)+31009600)))))),-1)),0)

지방소득세 수식 작성 방법.

지방소득세는 근로소득세를 참조해서 계산하기 때문에 다음과 같이 간단하게 수식을 작성 할 수 있습니다.

=IFERROR(ROUNDDOWN((L46*0.1),-1),0)

▲ 공제 합계는 간이소득세 합계와 4대보험 공제 합계를 단순히 SUM함수로 합계를 내 주시면 되겠습니다.

=SUM(L45,L48)

여기까지 2021년 월 급여 자동 계산을 위한 모든 수식을 작성 완료 했습니다.

이제 해당 양식에 출근, 퇴근시간과 비근로시간만 작성해 주셔서

해당 근로자의 월 급여 계산을 수월하게 할 수 있기를 바라겠습니다.

오늘 내용도 많은 분들께 도움이 될 수 있기를 바라며, 오늘 하루도 좋은 하루 되시길 바라겠습니다.

※ 참고로 저 역시 해당 양식의 수식을 완성하기 위해서 한번에 작성하지는 못합니다.

많이 고민하고 하나 하나 수식의 결과값과 경우의 수에 따라 계산 오류가 발생되는지

확인 후에 수식을 하나로 합치는 과정으로 수식을 작성하게 됩니다.

그러니 지금 이 글을 읽고 계신 모든 분들도 조금의 고민과 시간을 투자 한다면 모두 작성 하실 수 있는 수식이니

업무에 필요한 수식을 하나씩 작성하셔서 업무시간이 효율적으로 단축 될 수 있기를 바라겠습니다.

행아아빠 YouTuBe www.youtube.com/channel/UCQlocK7yFlXLZFt-VTxVaAg 행아아빠 네이버TV tv.naver.com/hangadaddy 수식의 오류, 수정, 요청사항은 댓글로 부탁드리겠습니다.

더불어 해당 내용이 도움이 되셨다면 행아아빠의 YouTuBe, 네이버TV 구독과 좋아요, 공유해 주시면 감사하겠습니다.

▼ 2021년 급여 자동 계산 양식 파일 다운로드

2021년 급여 계산 양식.xlsx 0.08MB

급여 엑셀로 계산방법

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급여 엑셀로 계산방법

“급여 엑셀로 수식을 걸어서 계산하는 방법을 포스팅 합니다”

급여 계산기라든지 여러가지 방법이 있지만 일자계산이나 수당계산 기타 급여성 항목을 넣게되면 계산기로는 좀 무리인듯 싶어 엑셀로 계산을 해보겠습니다

회사마다 급여규정이 다르므로 연봉(기본급+식대), 초과근무수당, 국민연금, 건강보험, 고용보험, 장기요양보험, 근로소득/지방세를 공제후 실지급액산정까지 기본적인 항목만 가지고 해보겠습니다

1. 연봉 26,0000,000 / 12 = 2,166,667 -> 1달급여

– 입사일,퇴사일로 인한 일계산이 필요할때 2,166,667 * 근무일 / 30일

– 수습기간 90%, 이번달 근무일 15일일때 2,166,667 * 90% * 15 / 30일

2. 초과근무수당

– 209시간이란? 1주 40시간 + 유급 8시간 = 1주근무시간 48시간,

1년 365일 / 7일 = 1년을 주로 환산하면 52.14주,

52.14주 / 12개월 = 1달을 주로 환산하면 4.34주,

48시간 * 4.34주 = 1달 유급근로시간 209시간

– 초과근무시간 5시간일때 2,166,667 / 209시간 * 1.5(초과근무수당은 보통 1.5로 계산) * 5

기본급 2,066,667 + 식대 100,000 + 초과근무수당 77,751 = 총급여 2,244,418

3. 공제금액은 과세금액으로 계산 2,066,667 + 77,751 = 2,144,418 > 식대는 비과세라 계산하지 않습니다

– 국민연금 2,066,667 * 4.5%

– 건강보험 2,144,418 * 3.43%

– 고용보험 2,144,418 * 0.8%

– 장기요양보험 건강보험 * 11.52%

– 근로소득세 간이세액표 참고

– 지방소득세 근로소득세 * 10%

총급여 – 공제금액 = 급여실지급액

4. 급여대장

엑셀로 한번 만들어 봤습니다 각 항목마다 위에 수식을 적용하면 되겠습니다 . 직원이 여러명이여도 연봉만 알면 나머진 자동으로 계산되겠죠. 근로소득세는 2021년 국세청 홈택스 근로소득간이세액표를 참고하세요

https://teht.hometax.go.kr/websquare/websquare.html?w2xPath=/ui/sf/a/a/UTESFAAF99.xml

!!! 급여대장은 이해를 돕기 위해서 제가 만든거구요 보통은 국민연금은 연봉에서 /12하여 비과세(식대외)를 제외후 나온금액에 4.5%를 고정적으로 계산합니다 물론 회사마다 다르긴 하지만요 그리고 소득세는 청년들은 90% 감면을 받을수 있는데요 위 간이세액표 100%에서 감면금액 빼고 기입하시면 되겠습니다 제자료는 참고만 하시고 엑셀로도 저렇게 만들어서 관리할수 있으니 한번씩 만들어보는것도 좋을듯 합니다

나중에 기회가 되면 청년취업자 소득세감면에 대해서도 대상자와 신청방법 포스팅 하겠습니다 !!!

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엑셀함수 기재된 2022년 연봉실수령액표 xlsx 다운로드

엑셀 함수를 기재한 2022년 연봉 실수령액 표가 나왔습니다.

2021년 연봉실수령액표에서는 국민연금, 건강보험, 장기요양, 고용보험 이렇게 4대 보험만 계산이 되었다면 이번에는 일반적인 회사에 다니면서 같이 납부하게 되는 소득세와 지방소득세 영역까지 같이 공제 합계로 계산이 되는 표로 제작되었습니다.

연봉별 실수령액표로 정리되었기 때문에 연봉과 월급 부분이 제일 왼쪽에 나오게 되고 공제 항목으로는 국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 소득세, 지방소득세 순으로 나열되어 있으며 공제된 총합계금액을 월급에서 뺀 실수령액을 제일 오른쪽 끝에 배치를 했습니다. 오른쪽에는 갑근세(소득세와 지방소득세) 반영을 위하여 본인 포함을 부양가족수 선택란을 추가하여 자동으로 계산되게 하였으니 참고하시길 바랍니다. 하단의 2022년 연봉실수령액표는 1인 기준으로써 부양가족수가 없을 때(나 자신 혼자일 때)의 표입니다.

연봉이 3000만 원 일 때 세전 월급 250만 원이며, 국민연금 112,500원 건강보험 87,370원 장기요양 10,720원, 고용보험은 20,000 소득세는 41,630 지방소득세 4,160원 따라서 월 공제금액은 총 276,380원이며, 실수령액은 2,223,620원이 됩니다. 연봉 4000만 원은 세전 월급이 대략 333만 원, 월 공제금액이 439,680원, 실수령액은 2,893,653원이 나옵니다. 5000만 원은 12로 나눈 세전 월급이 대략 416만 원, 공제금액은 639,860원, 월 실수령액은 3,526,807원입니다. 연봉 6000은 세전 월급여 5,000,000원 월 공제금액 846,700, 월 실수령액 4,153,300원입니다. 7000만 원이 되는 경우에는 월 급여 5,883,333원 매월 공제금액이 무려 1,045,120원이므로 매월 실수령액 월급이 4,788,213원이 됩니다.

만약 1억이 된다고 가정한다면 세전 월급은 8,333,333원 매월 공제는 1,953,420원으로 약 100만원에 가까운 금액이 빠지며 정확한 실수령액은 6,379,913 밖에 되질 않네요. 이렇게 표를 보시면서 자신의 월 급여와 월 공제금액을 반영한 실수령액은 어느 정도인지 확인해보시면 됩니다.

2022년 연봉실수령액표는 앞전에 다루었던 ‘2022년 4대 보험요율 발표 고시’ 내용처럼 이번에 4대 보험 중 2가지 부분이 모두 인상이 된 부분을 반영한 표입니다. 아래는 2022년에 변경된 4대 보험 요율표입니다.

우선 국민연금의 세율은 사업자와 근로자 각각 4.5%이므로 2021년 세율과 동일하지만 건강보험요율은 사업자와 근로자 부담 비율이 모두 2021년 3.43%에서 2022년 3.495%로 조금 올랐습니다.

또한 장기요양보험료는 근로자와 사업자 모두 2021년 11.52%에서 12.27%로 올랐으며, 고용보험은 2022년 7월부터는 0.8에서 0.9%로 0.1% 오르게 됩니다. 2022년 4대보험료 인상된 내용을 정리하자면 아래와 같습니다.

국민연금 – 근로자와 사업자 모두 4.5% (동결)

건강보험 – 근로자와 사업자 모두 3.43%에서 3.495%로 오름 (0.065% 인상)

장기요양보험 – 근로자와 사업주 모두 11.52%에서 12.27%로 오름 (0.75% 인상)

고용보험 – 2022년 6월까지는 근로자와 사업주 모두 0.8%, 7월부터는 근로자와 사업주 모두 0.9% 오름 (0.1%) 인상 예정

따라서 인상된 건강보험과 장기요양보험료의 함수값을 수정하여 제작된 표입니다. 고용보험료는 7월 전에 다시 한번 업로드를 하겠습니다. (제일 하단에 첨부될 엑셀 원본 파일을 다운로드를 한 후 고용보험 영역의 첫 칸만 남겨두고 모두 지운 후 함수값의 0.8% 부분을 0.9%로 직접 수정하신 후 드래그하셔도 됩니다.)

표를 보시면 오른쪽에 본인을 포함한 부양가족수를 선택하는 란을 지정하면 체크된 초록색 영역인 소득세와 지방소득세가 계산이 됩니다. 만약 부양가족이 없는 경우에는 1을 선택하시면 됩니다. 체크된 보라색 부분의 ‘근로소득간이세액표’는 국세청에서 제공하고 있는 내가 부양가족이 몇 명이고 얼마의 소득일 때 얼마만큼의 세금을 내는지를 정리한 표를 말합니다.

해당 근로소득 간이세액표를 국세청 홈택스에서 다운로드하여서 해당 시트 영역에 복사 붙여 넣기를 하면 되며, 상단에 표는 2021년 2월 개정된 가장 최근의 근로소득 간이세액표로 업데이트한 표입니다. (가장 마지막 버전이 2021년 2월입니다.)

체크된 엑셀 다운로드를 클릭하시면 됩니다.

국세청 홈택스 간이세액표를 다운로드할 수 있는 주소도 남겨둡니다.

2022 연봉실수령액표.xlsx 0.13MB

이것이 2022년 연봉실수령액표 엑셀 xlsx 파일입니다. 함숫값은 다음과 같이 적용되었으니 참고하시길 바랍니다.

국민연금

=ROUNDDOWN(세전월급*4.5%,-1)

건강보험

=+ROUNDDOWN(세전월급*3.495%,-1)

장기요양

=+ROUNDDOWN(세전월급*12.27%,-1)

고용보험

=+ROUNDDOWN(세전월급*0.9%,-1)

근로소득세

=IFERROR(

IF(세전월급<=10000000,VLOOKUP(세전월급/1000,근로소득간이세액표!간이세액표드래그한영역,MATCH(IF(부양가족수입력한셀="",1,부양가족수입력한셀),근로소득간이세액표!간이세액표드래그한영역,0),1), ROUND( IF(세전월급>10000000,VLOOKUP(10000,근로소득간이세액표!간이세액표드래그한영역,MATCH(IF(부양가족수입력한셀=””,1,부양가족수입력한셀),근로소득간이세액표!간이세액표드래그한영역,0),1)

+IF(AND(세전월급>1000000,세전월급<=14000000),((세전월급-10000000)*0.98)*0.35, IF(AND(세전월급>14000000,세전월급<=28000000),(((세전월급-14000000)*0.98)*0.38)+1372000, IF(AND(세전월급>28000000,세전월급<=30000000),(((세전월급-28000000)*0.98)*0.4)+6585600, IF(AND(세전월급>30000000,세전월급<=45000000),((세전월급-30000000)*0.4)+7385600, IF(세전월급>45000000,((세전월급-45000000)*0.42)+13249600)))))),-1)),0)

=ROUNDDOWN(H5*0.1,-1)

지방소득세

=ROUNDDOWN(소득세*0.1,-1)

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